35+ exemplos de cartas de demissão boas e claras (COMPLETO)

Você pode usar este modelo de carta de demissão para dar uma boa impressão e motivo, e ainda respeitar seu chefe por ter se demitido de uma empresa.

O trabalho é uma atividade para cada pessoa depois de estudar. No mundo do trabalho, haverá momentos em que teremos que pedir demissão.

Isso pode ser devido a motivos urgentes ou melhores opções de trabalho.

Ao pedir demissão, devemos também respeitar o chefe que nos deu um emprego, uma maneira é usando uma carta de demissão.

Então, quais são os procedimentos para fazer uma carta de demissão? Vamos discutir mais sobre a carta de demissão e seus exemplos.

Definição de Carta de Renúncia

“ A carta de demissão é uma carta feita por um trabalhador e dirigida a um superior hierárquico com uma declaração de demissão do cargo. "

Uma carta de demissão é uma carta formal. Portanto, a carta de demissão deve usar uma linguagem formal. Além disso, existem vários elementos que devem ser declarados na carta de demissão, por exemplo:

O prefixo "Caro".
Identidade do autor ( nome completo, cargo, duração do trabalho ).
Razões lógicas para renunciar.
O sufixo "Obrigado"

Embora cartas de demissão sejam consideradas cartas formais, cartas de demissão são mais educadas quando escritas à mão do que digitadas.

Estrutura da Carta de Renúncia

Em geral, uma carta de demissão é semelhante a uma carta de candidatura a um emprego. No entanto, existem diferenças quanto ao propósito e conteúdo das duas cartas. Normalmente, uma carta de demissão é composta de vários elementos que incluem coisas como:

local e data de fabricação
nome e endereço de destino
conteúdo da carta
Assinatura no carimbo

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O formato pode variar dependendo do formato emitido por cada empresa.

Dicas para fazer uma carta de demissão

Além de compilar a carta de demissão de acordo com a estrutura, deve-se notar que a redação de uma carta de demissão deve ser feita usando a ética vigente. Os autores devem considerar o seguinte:

A começar pela homenagem “Caro”.
A carta deve ser breve e concisa.
Não deixa má impressão na empresa.
Inclua um motivo lógico para sair.
Obrigado pelo trabalho que foi dado.
Seria melhor se você incluir uma lembrança como um agradecimento.

Se você seguir a ética acima, sua empresa ou chefe o verá como um bom trabalhador, o que terá um impacto quando você se candidatar a um novo emprego.

Exemplo de carta de demissão

Bandung, 21 de abril de 2019

Para

Querido. desenvolvimento de Recursos Humanos

PT. Expresso internacional

Jalan Gatot Subroto, Bandung

Atenciosamente,

Junto com esta carta, sou o Gerente Assistente de Logística da PT. Express International, com base na decisão dos Diretores, eu, abaixo assinado:

Nome: Akramul Fahmi Suvero

Departamento: Operacional

Cargo: Gerente Assistente de Logística

ID do funcionário: EMPL087

Pretendo transmitir minha renúncia ao cargo de Gerente Assistente de Logística a partir de 21 de maio de 2019.

Antes, gostaria de agradecer a oportunidade e o apoio que me foi dado até agora. Todas essas coisas vão me ajudar a me tornar uma pessoa mais profissional. Peço desculpas também a toda a diretoria do PT. Express International junto com colegas do departamento de Operações se durante todo esse tempo eu cometi muitos erros, tanto intencionais quanto não intencionais.

Por uma questão de trabalho tranquilo como gerente assistente de logística, estou disposto a ajudar até que o período de transição termine. Esperançosamente no futuro PT. A International Express pode continuar a crescer ainda melhor.

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Cumprimentos,

Akramul Fahmi Suvero