Exemplo de portfólio (COMPLETO): Definição e como fazer o melhor portfólio

Este portfólio de amostra contém uma coleção de portfólios em vários campos de competência e especialização, como educação, contabilidade, finanças, ciências e assim por diante, com um guia para fazê-los.

Em geral, ao se candidatar a uma vaga em uma empresa, a empresa pedirá documentos que comprovem a identidade do candidato.

O arquivo pode ser em forma de currículo, carteira de identidade, certificado ou diploma do requerente. No entanto, não é incomum as empresas solicitarem aos candidatos que anexem carteiras. Portanto, nesta ocasião, discutiremos o portfólio em detalhes, juntamente com exemplos.

Definição

“Um portfólio é uma coleção de diversas obras pertencentes a uma pessoa e documentadas de forma que se possa ver claramente o andamento dos objetivos traçados”.

Talvez alguns de nós pensem que portfólio e currículo são a mesma coisa. No entanto, existem diferenças em relação a carteiras e CVs. Por escrito, os portfólios escrevem mais sobre o trabalho que foi feito, enquanto o CV ou o curriculum vitae informa apenas os dados pessoais.

Como criar um portfólio

Em geral, um portfólio é um requisito importante para ser chamado de entrevista pelo DRH. No entanto, se você ainda está confuso sobre como escrever um portfólio, você pode aplicar as seguintes dicas:

1. Liste o conteúdo do portfólio

Um portfólio é um documento que contém vários tipos de realizações e realizações. Para criar um portfólio facilmente, devemos organizar quais conquistas serão gravadas no portfólio.

2. Crie um esboço de portfólio

O índice predeterminado de conteúdos irá obviamente desmoronar se os conteúdos predeterminados não forem organizados ordenadamente no portfólio. Portanto, você precisa compilar uma estrutura a partir de um índice predeterminado. Isso vai dar uma impressão positiva se alguém ler o portfólio que você criou.

Leia também: pH: definição, tipos e exemplos de materiais com diferentes pHs

3. Anexe um CV ou currículo

Um bom portfólio é um portfólio que também exibe a identidade do proprietário do portfólio. O objetivo é dizer quem obteve todas as conquistas escritas no portfólio. Portanto, um CV ou currículo também é anexado no início da carteira.

4. Descreva objetivos e realizações

Metas e realizações são os fundamentos de um portfólio. Essas duas coisas mostram que o criador do portfólio tem uma visão e missão claras. Portanto, é muito importante que você anote seus objetivos e realizações ao criar um portfólio.

5. Descreva habilidades e experiência

O objetivo da empresa que solicita um portfólio é ver as habilidades dos candidatos e suas capacidades quando são aceitos na empresa. Portanto, habilidades ou habilidades precisam ser escritas no portfólio para que a empresa saiba o que você pode fazer para se candidatar a uma determinada posição.

Além disso, anotar seu trabalho ou experiências organizacionais também é importante, começando pelo que você fez enquanto estava na antiga empresa ou pelo que coordenou como membro da organização. Isso pode levar em consideração suas capacidades ao se candidatar a um emprego.

6. Anexe o trabalho

Um trabalho que você faz e pelo qual foi reconhecido pode representar mais pontos ao se candidatar a um emprego. O trabalho pode ser na forma de texto, fotos, certificados ou publicações que tenham sido feitas. É altamente recomendável que você anexe seu trabalho ao seu portfólio.